当所有人走入会议室的时候,会议正式开始
先是各部门的人汇报一下情况
这是惯例
李言从一开始就确定下来的
因为,不同的部门的人,可能只负责自己的那一块,但是公司是一个整体
李言并不需要所有人都是全才,但是至少要做到了解整个公司的一个发展情况
这是必须的
就像是一艘大船一样,船长统御一切,护卫队和舵手各自负责不同的东西,但是至少,护卫队要知道舵手的方向,针对性的作出防卫来
而舵手呢,要知道护卫队的力量分布,在适合的时候,做一些方向上的调整
如此的话,船才能平稳航行,即便是遇到洋流风暴,遇到海盗,也能找到最适合他们的方向
对于长安古色的发展,李言也是这样的一个规划
只是单纯的从股权上的分配来说,李言什么都不是! 他把所有的股份之类的,都转到了秦若雪的名下! 除了挂着一个虚职之外,没有任何的干系
可这就是给外人看的
公司的核心员工都知道,李言才是这个公司的主人
当然了,这些都是细节
而国内一些关注长安古色发展的人也都知道
可是李言还是这么做了
为什么呢? 他在下一盘大棋
从长安古色,介入互联网
这步棋,安排的很长